成功的團隊都一樣，失敗的團隊則各有各的失敗。
今天，人類社會進入高度組織化的時代，任何人想單憑一己之力獲得成功已經非常困難，如何借助團隊的力量獲得成功，這是每個人都面臨的巨大挑戰。無論是選擇加入一支團隊，或者如何與團隊其他成員互動，甚至親手打造一支團隊，都是一個渴望成功者應有的基本技能。
然而團隊合作也是最難的，兼具藝術與技術的結合，因為團隊是人際互動的結果，過程充滿不確定性，不像科學實驗，給定條件一定能得到確定的結果;另外，這也是一門實踐的科學，不同的操作者用同樣的方法得到的結果可能千差萬別;因此團隊領導力的修煉往往成為一場充滿意外的旅程，更是每一個參與者自身的修煉過程。
有人類文明以來，關于組織與團隊管理方面的著作數不勝數，即使在當代，關于團隊建設的著作也層出不窮。但本書仍然能夠脫穎而出，自有其獨特的價值。
本書最大的特點是：
1. 它精選不同領域的精英團隊作為案例，跨度很大，既有企業，也有NGO，也有軍隊、球隊、樂隊等，幫助讀者極大地開拓視野，找到適合自己的參考對象，也能夠橫向比較不同領域團隊的成功之道;
2. 本書采用的是深度案例分析，與以往蜻蜓點水、片段截取式的案例不同，本書的案例都具有深度與完整性，讓讀者從不同角度看到全貌，而且能夠看到整個變化過程，給了讀者最客觀而完整的信息，讓讀者能夠反復品讀，全面吸收;
3. 它介紹的是當代的正在發生的案例，而且這些故事仍然在繼續，具有鮮活的時代性，既能跟上時代的步伐，更讓讀者可以持續追蹤這些案例的變化，也是一件很有樂趣的事情。
本書作者的文筆與講故事能力很強，讀這本書就像在看電影，一個個故事娓娓道來，讀者仿佛親歷其中，完全沒有以往團隊建設著作的枯燥，讓學習變成一場愉快的旅程。
看別人的故事，悟自己的人生。希望每一位立志打造“冠軍團隊”的人，都好好品讀這本書，而且在團隊發展的不同階段重復再看，都會有不同的啟示，值得長久相伴。