背景：一年復(fù)始，萬象更新;發(fā)展機(jī)遇，良才擇棲。2014年3月7日上午，由葫蘆島人才網(wǎng)主辦的“房地產(chǎn)與建筑裝修行業(yè)大型人才招聘會(huì)”在華泰國際酒店五樓多功能廳拉開大幕。本次葫蘆島人才網(wǎng)首場大型定向行業(yè)人才招聘會(huì)，旨為迎合房地產(chǎn)行業(yè)和建筑裝修行業(yè)年初用人需求和求職人員就業(yè)需求，打造一個(gè)常態(tài)化的，專業(yè)化的人才招聘品牌盛宴。為此，我們采訪了葫蘆島首創(chuàng)人力資源部主管蘇晶石女士。
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1.『葫房網(wǎng)』：首創(chuàng)集團(tuán)的國企品質(zhì)一直備受廣大購房者的認(rèn)可，我們相信，葫蘆島首創(chuàng)一定是有非常嚴(yán)格的用人標(biāo)準(zhǔn)。請(qǐng)您為我們介紹一下，本次專場招聘會(huì)，我們葫蘆島首創(chuàng)的用人標(biāo)準(zhǔn)是什么?
蘇女士：我覺得其實(shí)很簡單。我們首先會(huì)考慮通用的標(biāo)準(zhǔn)，每個(gè)崗位對(duì)用人的標(biāo)準(zhǔn)從深層次來說大體的方向都是一致的，比如責(zé)任心、學(xué)習(xí)能力、擔(dān)當(dāng)、執(zhí)行能力和對(duì)我們企業(yè)文化的認(rèn)同感等。我們目前希望新招的員工要有闖勁、沖勁、激情，并且在工作上是有想法的人。同時(shí)，我們希望通過本次招聘會(huì)能找到具有一定穩(wěn)定性并有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的人才。畢竟，員工的穩(wěn)定性對(duì)于一個(gè)企業(yè)是非常重要的。
2.『葫房網(wǎng)』：此次專場招聘會(huì)云集了葫蘆島34家建筑裝飾行業(yè)的知名企業(yè)，對(duì)于應(yīng)聘者來說選擇頗多，那么面對(duì)這種情況，您給應(yīng)聘者提出哪些建議和意見呢?
蘇女士：首先，我認(rèn)為，應(yīng)聘者要明確自己的方向，確定好目標(biāo)，選擇自己喜歡并能做好的工作;其次，應(yīng)聘者還要考慮到工作的發(fā)展前景，選擇適合自己的工作就要堅(jiān)持下去，并不斷強(qiáng)化自己的專業(yè)知識(shí)。對(duì)選擇工作有一個(gè)理性的認(rèn)識(shí)。
3.『葫房網(wǎng)』：今天的應(yīng)聘者也有很多是即將畢業(yè)的大學(xué)生，那么您作為資深的人力資源管理者，對(duì)新人有什么建議嗎?
蘇女士：對(duì)將畢業(yè)生的建議很簡單，不管是什么專業(yè)，出來必須要有坐冷板凳的準(zhǔn)備。在很短的時(shí)間跳槽是學(xué)不到東西，學(xué)不到東西你的職業(yè)基礎(chǔ)就很薄弱，眼前可能意識(shí)不到，再發(fā)展一定會(huì)感覺到職業(yè)瓶頸。必須有三到四年的沉淀。我經(jīng)常說的一句話就是你要踏實(shí)，一定要踏實(shí)，老老實(shí)實(shí)去做事。不管這個(gè)時(shí)代如何變化，不管外面的環(huán)境怎么變化，不管經(jīng)營模式，商業(yè)模式如何變化，企業(yè)一定是需要有一大批能夠沉淀下來老老實(shí)實(shí)、腳踏實(shí)地做事的員工!這個(gè)道理亙古不變,切忌好高騖遠(yuǎn)。
最后，還是要提學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)是一個(gè)永恒的話題。但不能變成一個(gè)永恒的口號(hào)，一定要落到實(shí)處。這個(gè)世界變化太快，不學(xué)習(xí)，或者沒有找到好的學(xué)習(xí)方法的員工，會(huì)很快被淘汰掉。
『葫房網(wǎng)』：謝謝!
蘇女士：謝謝!