最是情深歲寒時，群眾冷暖系心間。
1月11日，寒風習習，卻擋不住工會扶貧人員激情高漲的心情。在市總工會門前，6臺貼著“幫扶送溫暖，關愛促和諧”大紅條幅字樣的大卡車，裝載著滿滿一車的大米，裝載著工會人員一片暖暖的愛心整裝待發。
在這次春節“送溫暖”活動啟動儀式上，市總工會主席陳德良說：“在即將迎來中華民族的傳統節日龍年春節的喜慶時刻，市總工會在這里隆重舉行2012年春節送溫暖活動啟動儀式。同時，也將拉開全市各級工會組織在春節期間為廣大職工和困難家庭再次送去我們的關心、關愛、關懷的序幕，同時向辛勤工作在各條戰線上的工會同仁和廣大職工同志們表示衷心的感謝和節日的深深祝福！”
8點30分，市總工會6支春節送溫暖小組奔赴各個縣市區貧困點，傳遞溫暖，傳遞愛心。
9點30分，由市總工會副主席劉明帶隊的一行人來到綏中縣，對4名貧困職工進行走訪。“真的感謝工會領導惦記著我們，送來大米、錢，心里暖暖的，現在，還親自來到家里，和我們坐在一起，給我們想辦法，找出路，真心幫助我們全家解決問題，幫助我們擺脫困境，真是打心眼兒里高興。”下崗職工李玉杰激動地握住劉明的手熱淚盈眶。
今年50多歲的李玉杰丈夫病故，獨自一人帶著兩個孩子生活多年，生活相當艱難。平時，李玉杰都是干一些零活兒，一天下來掙個十塊八塊的，有時，為了多掙幾個錢，還要同時做幾個零活兒，幫人打掃衛生，幫人裝爆花，一個月能多掙400多塊錢。提起眼前的生活，李玉杰傷心地說：“前些年家里困難，為了過日子把房子都押出去了，每天起早貪黑地忙，孩子們一天天長大，兩個孩子現在都上了大學，家里的日子過得更難了，心里沒底，不踏實，一點保障都沒有。現在好了，這幾年都有了固定的低保收入，自己再出去干點活兒，過年過節的，領導們心里還惦記著我們娘兒幾個，總來看望我們，問寒問暖，很感激。眼前，日子過得很緊，也沒有什么能力，不知怎么回報這些恩情，將來孩子們學業有成了，一定讓她們好好回報社會，回報這些幫助我們的人。”
緊接著，劉明一行又馬不停蹄地來到困難職工周志秋、李廣華、劉中伏的家里，送去了大米、慰問金，同時也送去了工會的一片溫暖。
為推進改善民生，構建穩定的職工隊伍，營造和諧的社會氛圍，各級工會深入實施送溫暖工程，從日常救助到跟蹤服務，逐步形成了春“送崗位”、夏“送清涼”、秋“送助學”、冬“送溫暖”的經常性、多層次、多樣化的幫扶救助工作模式，切實推動了解決職工群眾特別是困難職工最關心、最直接、最現實的利益問題，把黨和政府的溫暖送到職工群眾的心坎上，在密切黨和政府同職工群眾的血肉聯系、推動保障和改善民生政策的落實、維護改革發展穩定大局中發揮了重要作用。
在今年春節即將來臨之際，市總工會在全市范圍內開展了“送溫暖”活動，同時，各級工會組織也將圍繞“送溫暖”這一主題開展形式多樣的慰問活動，深入企業，走訪慰問一線職工和困難家庭，使廣大職工朋友感受到黨和政府的關懷，感受到工會組織的溫暖。
1月9日，市總工春節“送溫暖”動員大會召開，全市工會系統近百名代表參加了這次會議，市總工會下達了這次活動的總體安排，進行詳細的部署，拉開了2012年春節“送溫暖”活動的序幕。
今年春節“送溫暖”活動的主題是“幫扶送溫暖，關愛促和諧”，籌集資金248萬元，對全市在檔的11981戶困難職工進行走訪慰問?；顒庸卜炙膫€層次，一是參與市四大班子走訪；二是市總機關干部走訪，今年共分6個組，分別由黨組成員帶隊，重點走訪慰問縣（市）區、開發區和部分困難企業，共走訪困難工會干部、單親女職工、農民工等困難職工50戶；三是勞模辦公室對部分困難勞模進行走訪慰問；四是除夕走訪，由市總牽頭，市委、市政府、市總工會領導對節日期間奮戰在工作一線的職工進行現場走訪。除下撥慰問款外，市總對縣（市）區、楊家杖子經濟開發區和前所、大臺山兩個農場，另送大米用于走訪慰問，幫助困難職工解決基本生活問題，其中，連山區送大米20000斤，其他縣（市）區和開發區分別送大米15000斤；兩個農場分別送大米5000斤，共計120000萬斤大米。春節期間，市總領導及機關干部將通過各種方式給困難職工送去黨和政府的關心，送去工會組織的溫暖！
按照活動部署，在這次送溫暖活動期間，各級工會將根據不同困難群體的實際情況，采取多種有效途徑，努力推動和幫助廣大職工群眾特別是困難職工解決生產生活中面臨的突出問題和困難。深入開展調查研究。各級工會要結合全總提出的“面對面、心貼心、實打實做好職工群眾工作”的要求，以這次“送溫暖”活動為契機，深入到企業，了解企業尤其是困難企業的困難狀況和成因，與企業共商發展之策。深入到困難職工家庭中，詳細了解困難職工的致困原因、利益訴求和思想動態，掌握最新的困難職工底數，完善困難職工檔案，為繼續開展好“送溫暖”活動和幫扶救助提供重要依據，以便更好地營造和諧的社會環境。（記者 趙云梅）